2022年伊始，大批00后涌入职场
“00后破世界纪录想造中国新型飞机”,这支优秀的学生团队，是来自北京航空航天大学的“冯如三号”团队，团队组建4年以来以平均20岁的年龄两破世界纪录。
东京奥运会，中国“00后”小将脱颖而出，前11个比赛日收获32枚金牌21枚银牌和16枚铜牌的成绩。而这其中已经有11名00后运动员夺冠。
他们以千禧之名，开启了一个汪洋恣意的千年。
而当00后进入职场，职场、企业乃至社会，又会发生何种变化?这些变化之中，又有什么机会与风险?
00后特质关键词
渴望自由·渴望尊重
每个时代的青年都有属于自己的标签。00后在一定程度上也颠覆了人们的认知：00后比很多人想象的要积极、乐观、正能量。表面上，他们“少不经事”,事实上，他们非常深沉。
他们渴望自由、渴望话语权”,这是00后最突出最核心的特点。
在当今的大背景下，00后的价值观和兴趣爱好，都是非常多元的；00后对事物的包容度，要比他们的前辈高很多；00后对于自我的认知和对他人的认知，其实相比于前辈的当年，更加早熟和理性……00后这代人最大的特点是开放、自信和国际化。
